青创繁星系统定制——详细了解青创繁星系统模式开发详情（费用、工期、模式、制度、功能等等）——（10年经验技术娴熟），青创繁星软件开发，有现成案例可参考，也可按需求开发。

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　　====专业的系统软件开发公司====

　　第一级:正心创客，门槛19800元，直推奖24%，间推奖5%

　　第二级:修身创客，门槛74800元，直推奖32%，间推奖5%(课程内容报考互联网营销师、直播销售员、在线咨询服务师三证)

　　第三级(zuigao级别，推荐六名修身级别客户获得)直推奖40%

　　3、团队计酬，通过直接或者间接发展的人员数量或销售业绩来给上线计酬或者返利

　　洛基激励政策:

　　首次订货总额124800元即可获得经销商(洛基)授权资格。

　　1)后续每次补货>1000元

　　2)市场维护金:5000元

　　洛基激励政策:

　　1.洛基A招募洛基B(直推),A可以获得B当月销售业绩总额的8%作为销售提成。(公司发放)

　　2.洛基A帮助洛基B招募洛基C(间推),A可以获得C当月销售业绩总额的4%作为销售提成。(公司发放)

　　阿尔卑斯激励政策

　　首次订货总额9900元即可获得经销商(阿尔卑斯)授权资格

　　1)后续每次补货无要求

　　阿尔卑斯激励政策:

　　1.平级招商奖励:阿尔卑斯A招募阿尔斯B,A可以获得B当月销售业绩总额的10%作为销售提成(上级洛基发放)。

　　2.跨级推荐:阿尔卑斯招募洛基可以获得洛基首次订货总额5%作为一次生把广搬

　　3.阿尔卑斯直接培养7名阿尔卑斯,免费升级为洛基。

　　对于上游的厂家及品牌商来说，可以直接用上述的社交新零售模式，以单品类+社交属性+高利润+分销，抓住社交新零售的红利。

　　而对于有资源整合能力的供应链商家而言，则可以用消费资本作为底层逻辑，以多品类+会员模式，抢占新商机。

　　在产能过剩、市场同质化，流量红利消失的jin天，消费者是企业zui有价值的资源。